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為貫徹落實(shí)太原市委組織部、太原市衛(wèi)生局、太原市編辦、太原市人社局《關(guān)于加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》，進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)、農(nóng)村衛(wèi)生體系建設(shè)、疾病預(yù)防控制體系建設(shè)和醫(yī)療衛(wèi)生體制改革等重點(diǎn)工作，著力解決影響人民群眾健康的主要問(wèn)題，使全區(qū)的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)得到持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展，根據(jù)并人社發(fā)〔2012〕33號(hào)《關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員全面實(shí)行公開(kāi)招聘的通知》規(guī)定，結(jié)合實(shí)際工作需要，經(jīng)研究決定，為我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位(人民醫(yī)院、婦幼保健院、衛(wèi)生監(jiān)督所、疾病與預(yù)防控制中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)制定如下實(shí)施方案。 一、指導(dǎo)思想 認(rèn)真貫徹黨的十八大會(huì)議精神，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，樹(shù)立正確的用人導(dǎo)向，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，以?xún)?yōu)化人員結(jié)構(gòu)、提高隊(duì)伍素質(zhì)、促進(jìn)事業(yè)發(fā)展為目標(biāo)，積極推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位人事制度改革，努力探索、完善人員錄用機(jī)制，為我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的持續(xù)、健康發(fā)展提供人才保證。 二、招聘單位及名額 13所區(qū)屬醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位共招聘工作人員100名，具體名額為：區(qū)人民醫(yī)院19名，區(qū)婦幼保健院12名，區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所6名，區(qū)疾病預(yù)防控制中心8名，北格鎮(zhèn)衛(wèi)生院6名，劉家堡鄉(xiāng)衛(wèi)生院4名，西溫莊鄉(xiāng)衛(wèi)生院4名，小店社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心7名，黃陵社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心5名，北營(yíng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心5名，營(yíng)盤(pán)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心8名，塢城社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心9名，平陽(yáng)路社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心7名。招聘崗位見(jiàn)各單位招考簡(jiǎn)章。 三、招聘條件及方式 (一)招聘條件 1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵紀(jì)守法;具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;熱愛(ài)衛(wèi)生事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，身體健康。 2、全日制普通大中專(zhuān)院校畢業(yè)生，符合報(bào)考崗位學(xué)歷要求。 3、有工作經(jīng)歷的在職人員(須國(guó)家正式干部)，符合報(bào)考崗位資格要求;本區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位的現(xiàn)有工作人員不得參加本次招聘。 4 、年齡在35周歲及以下(1978年 6月1日以后出生)。取得專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格者年齡可放寬至40 周歲及以下(1973年 6月1日以后出生);護(hù)理、助產(chǎn)專(zhuān)業(yè)年齡要求30周歲及以下(1983年6月1日以后出生)。 5、報(bào)考人員的學(xué)歷、執(zhí)業(yè)資格、工作經(jīng)歷等條件按照用人單位招考簡(jiǎn)章所規(guī)定的要求執(zhí)行。 6、具備從事醫(yī)療衛(wèi)生工作的基本素質(zhì)和資格。 7、有下列情況之一者，不予報(bào)名： (1)曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的; (2)有違法、違紀(jì)行為尚未查清或正在接受審查的; (3)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的; (4)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員; (5)違反國(guó)家計(jì)劃生育政策的人員。 (二)招聘方式 采取筆試、面試、體檢、考察等相結(jié)合的方式。 (三)其他說(shuō)明 沒(méi)有就業(yè)單位的本區(qū)外畢業(yè)生須在改派期內(nèi)。 四、聘用人員性質(zhì)、工資、保險(xiǎn)、福利待遇 (一)被聘用人員按照小店區(qū)政【2013】51號(hào)文件太原市小店區(qū)人民政府關(guān)于《太原市小店區(qū)2013年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘工作人員實(shí)行聘用制管理的意見(jiàn)》，實(shí)行聘用制管理。 (二)聘用人員統(tǒng)一實(shí)行國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工資福利政策。試用期包括在聘用期限內(nèi)，試用期間的工資福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。當(dāng)聘用人員因解聘辭聘解除與聘用單位的聘用合同關(guān)系后，將不再享受該崗位工資。 (三)聘用人員實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等保險(xiǎn)制度，其應(yīng)繳納的保險(xiǎn)費(fèi)由單位代扣代繳。
2014國(guó)家公務(wù)員考試：http://fieldcollege.com/ 政法干警考試：http://fieldcollege.com/zfgj/ 考德上公培公務(wù)員考試申論優(yōu)勢(shì)是什么?：http://fieldcollege.com/gjgwy/2013/0828/2013slzt.html
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40004-20005
