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政法干警筆試成績出來之后，許多學(xué)生都在咨詢政法干警面試相關(guān)問題，于是查閱了近幾年政法干警面試題目，給大家提出幾點備考策略，在此取其中一點和廣大考生共享——政法干警面試自我認知與擬任職位匹配性題型備考策略。
搜集了近幾年國家和各地政法干警考試面試題目，仔細分析，可以發(fā)現(xiàn)自我認知及職位匹配類題目是最常出現(xiàn)的，雖然在國考和省考時這類題型出現(xiàn)的比率越來越小，但是在政法干警類考試面試中幾乎成了必考的題目類型。針對這種題型，各位考生在備考階段必須引起重視并做好相應(yīng)準備。
我們先來看幾個例題：
1.談?wù)勀愕穆殬I(yè)理想。你如果被錄取，你將如何開展工作?（2011年11月19日江西政法干警面試試題）
2.忠誠、為民、廉潔、公正，這四個詞作為你的座右銘或者核心詞匯，你是怎么理解的？你會怎么做？（2011年11月22日上午山東政法干警面試試題）
3.公安又苦又累，家里不支持怎么辦？（2011年8月1日上午湖北省警察面試題）
從這幾個簡單的例題我們可以看出，這類題目，一方面考查考生對自我的一個定位和了解，另一方面考查考生對所報考職位的理解和認識，兩方面相結(jié)合，此類題目主要是圍繞匹配性及匹配度這個點來展開的。公務(wù)員招考同其他單位招考的共通之處，最重要的一條就是所招收得人才必須是那些優(yōu)秀的并且合適此職位的人才，即使不一定是最優(yōu)秀的，但一定是要最合適最匹配的。所以提醒考生備戰(zhàn)這類題目要做好有針對性的準備，要了解相關(guān)崗位知識，了解自己，這樣才能知己知彼，做出有針對性、有匹配度、讓考官喜歡的作答。
備考時，考生可以按照以下幾點進行準備：
第一，搜集報考單位的相關(guān)信息，全方位了解所報考的職位，包括其業(yè)務(wù)范圍、崗位職責(zé)、部門設(shè)置、領(lǐng)導(dǎo)重要講話、單位的重大會議、活動，及與此相關(guān)的國家及部門的重要文件精神等。在面試中當(dāng)被問到與職位匹配度的問題時，如果你的作答可以準確地詮釋該單位或該職位相關(guān)內(nèi)容的話，會讓考官們相信你確實是用心準備了這次報考活動，也確實真心想加入該單位。針對這方面，學(xué)生往往比較盲目，考德上公培的面試專家們?yōu)榱藥椭鷱V大考生，專門編寫了《2012年政法干警面試專業(yè)知識》這本講義，對公、檢、法、司四類招考職位的相關(guān)情況作出了系統(tǒng)的總結(jié)，并配了相關(guān)試題與詳解，既可讓考生節(jié)省時間，又可以直抓考點，鎖定目標，有事半功倍之效。
第二，回顧過往經(jīng)歷，梳理個人故事及感悟。可以從學(xué)習(xí)情況和實踐實習(xí)、生活等幾個方面著手，把經(jīng)歷過的能突出你能力的事情列舉出來，但是要注意內(nèi)容的編排，重點不在于講述事情本身，而在于你從中感悟到了哪些道理，提高了哪方面的能力，增長了哪方面的閱歷，改變了什么價值觀。例如，舉出自己“抗壓能力”的例子，在平時你是如何抗壓的？
一定談及自己以前面對壓力的一個真實例子，可以是高考、比賽等。整個事件敘述邏輯要清晰，順序要分明。但最關(guān)鍵的不是事例本身，而是正確認識壓力，論述壓力產(chǎn)生的正常性和普遍性，闡述將壓力轉(zhuǎn)化為動力，以及化解壓力的合理、恰當(dāng)?shù)姆绞�。在考德上公培的面試課堂里，我們專門設(shè)置了個性引導(dǎo)課，就是幫助考生回顧個人的成長經(jīng)歷及人生觀價值觀日益轉(zhuǎn)變的過程，讓考生對自己的過往清晰在目，便于考試時遇到相關(guān)題目，可以信手拈來、應(yīng)對自如。
第三，記住六字箴言，多加訓(xùn)練。六字箴言即：真、實、情、精、異、配。真--真實，源于本原；實--具體，源于事例；情--感動，源于真情；精--精煉，源于舍棄；異--典型，源于特色；配--匹配，源于職位�？忌诖鹱晕艺J知題目的時候，總會以為要夸自己，而且會大肆夸張的去美化自己，但往往過了一定程度，反而引起考官反感。這六字箴言是考德上公培面試專家多年來指導(dǎo)考生備考自我認知與擬任職位匹配性題目所總結(jié)出的成功心得，希望考生能多加訓(xùn)練。
預(yù)�？忌诖祟愵}目上可以有所突破。
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