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考德上國家公務(wù)員考試網(wǎng)（http://fieldcollege.com）為您提供2018年湖南永州市回龍圩管理區(qū)事業(yè)單位招聘13人公告。詳情內(nèi)容整理如下，供廣大考生瀏覽。
2018年永州市回龍圩管理區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章
根據(jù)事業(yè)單位編制、崗位空缺情況以及工作需要，按照《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號)有關(guān)規(guī)定和《永州市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(永人社發(fā)〔2014〕11號)文件精神，經(jīng)區(qū)黨委、管委研究并報市人力資源和社會保障局、市編辦核準，決定面向社會公開招聘13名事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下： 一、招聘計劃和崗位 此次事業(yè)單位計劃公開招聘工作人員13名，具體招聘計劃、崗位要求等見附表。 二、招聘原則 堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則 三、招聘范圍和條件(個別職位另有要求的除外) (一)具有中華人民共和國國籍; (二)遵紀守法、具有良好的品行; (三)具有報考崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)及其他資格條件(詳見附表); (四)年齡應(yīng)在18周歲~35周歲(1983年1月1日以后出生、2000年1月1日以前出生，均包含日期邊界年齡); (五)有下列情形之一的人員，不得報名： 1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，或有其他不適宜擔(dān)任教師崗位的情形; 2.近5年以來在各級機關(guān)事業(yè)單位招考中被認定有考試舞弊、弄虛作假等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員; 3.現(xiàn)役軍人; 4.應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位以及有法律規(guī)定不得錄用為國家工作人員的其他情形的人員，均不得報名; (六)報考人員所取得的學(xué)歷、專業(yè)應(yīng)與報考崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)相一致，具體專業(yè)要求參照《2018年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》執(zhí)行。相關(guān)證書(資格證)發(fā)證日期應(yīng)在2018年7月31日(含)之前，否則取消聘用資格; 四、招聘考試程序及相關(guān)要求 (一)報名與資格審查 1、報名方式：采取現(xiàn)場報名 2、報名時間：2018年7月10日至7月13日。 3、報名地點：回龍圩管理區(qū)人社局會議室(區(qū)辦公大樓3樓)。 4、報名要求：每人只能報考一個職位。由考生本人到報名處進行數(shù)碼照相，書寫《考生誠信承諾書》，并提供本人正式有效身份證、畢業(yè)證以及招聘職位資格條件規(guī)定的其他相關(guān)證書的原件及復(fù)印件。報名時交報名費每人50元，數(shù)碼照相制證等費每人20元�？忌鷪竺c考試時使用的身份證必須一致。 5、資格審查。由區(qū)人社局組織相關(guān)用人單位對應(yīng)聘人員進行資格審查，審查合格者，填寫《報名表》，報考者提供在報名表上的聯(lián)系電話應(yīng)準確無誤，確保能夠及時聯(lián)系，并將附有關(guān)證件復(fù)印件和照片(近期一寸免冠彩照兩張)交招聘單位存查。 6、準考證由區(qū)人社局統(tǒng)一制發(fā)，考生于2018年7月17日至7月20日持本人身份證和報名收費收據(jù)到區(qū)人社局領(lǐng)取。 (二)考試 1、筆試：筆試采取閉卷考試形式，各崗位筆試成績均實行百分制。 (1)開考比例：各職位報考人數(shù)與計劃招聘名額的比例均不得低于3：1，對報名人數(shù)未達到規(guī)定比例的職位，經(jīng)區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，報市人社局批準，方可降低比例開考，否則相應(yīng)核減招聘計劃，直至取消。若有取消招聘計劃的職位，則該職位報考人員可改報符合條件的其他職位或退還報名費。降低開考比例的職位，筆試成績須達到同場次同試卷考生成績的平均分數(shù)線，沒有可比成績的須不得低于60分。 (2)筆試內(nèi)容：本次招聘考試各職位均只考一門，滿分100分，其中教師職位的試題內(nèi)容為“公共基礎(chǔ)知識”(占30%分值)和教育綜合知識(含教育學(xué)、教育心理學(xué)等知識占70%分值)，其他職位只考“公共基礎(chǔ)知識”(含30%分值寫作)，本次招聘考試不指定考試用書，不舉辦考試培訓(xùn)班。 (3)筆試時間與地點：各科考試時限均為120分鐘。考試時間為2018年7月21日，具體時間與地點(回龍圩管理區(qū)中學(xué))見準考證。 2、面試：各職位面試均實行百分制，按本職位的招聘名額，從筆試成績高分到低分以1:2的比例確定面試人選，如入圍面試人員最后一名成績并列，則一并納入面試。當(dāng)出現(xiàn)參考人員因各種原因申請放棄面試等情況導(dǎo)致空缺,可按筆試成績從高到低的順序依次遞補,但不允許跨崗位調(diào)劑。 (1)時間與地點：面試時間2018年8月初,具體時間與地點另行通知。 (2)面試內(nèi)容與方式： 報考教師崗位的,從本專業(yè)課文中隨機抽取章節(jié),采取說課的形式測評;報考其他崗位的均采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測評考生的綜合分析能力、協(xié)調(diào)溝通能力與應(yīng)急處置能力。 (3)面試成績按照去掉一個最高分和去掉一個最低分，取有效分的平均分計算，統(tǒng)分保留小數(shù)點后兩位數(shù)。面試成績當(dāng)場公布。凡面試形不成有效競爭的職位，參考人員的面試成績不得低于70分，否則不列為考核對象，不予聘用。 (4)各職位的面試評委7名，評委均為外聘，面試過程由區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)及紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督。 3、成績綜合：考試綜合成績實行百分制，按筆試占60%、面試占40%合成，并保留到小數(shù)點后兩位，從高分到低分擇優(yōu)納入考核。綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分擇優(yōu)納入考核。 (三)體檢 根據(jù)各職位招聘名額，按考試綜合成績擇優(yōu)等額確定體檢對象(如在體檢前出現(xiàn)缺位則以綜合成績從高到低遞補)，統(tǒng)一組織到縣級或以上綜合醫(yī)院進行。如體檢人員對體檢結(jié)果有異議的，可以在體檢結(jié)果公布之日起7日內(nèi)向管理區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組提交復(fù)檢申請。復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。如有體檢不合格者，可按綜合成績擇優(yōu)遞補體檢。體檢標準參照公務(wù)員體檢標準執(zhí)行。體檢相關(guān)費用由應(yīng)聘人員負擔(dān)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間到達指定地點參加體檢的，視為自動放棄。在體檢過程中，應(yīng)聘人員有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，取消聘用資格;有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，取消聘用資格，并給予其5年內(nèi)不得應(yīng)聘我區(qū)事業(yè)單位的處理。 (四)考核 體檢合格者為考核對象。考核主要內(nèi)容為報考資格復(fù)查和德才表現(xiàn)，參照《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》執(zhí)行。對不符合報考條件及考核不合格者，即使考試成績?nèi)雵�、體檢合格，也一律取消聘用資格，如有職位因此導(dǎo)致招聘名額有空缺的，則該職位再按面試成績從高到低遞補體檢，體檢合格者遞補入圍考核，本職位遞補僅限1人次。 (五)公示 考試、體檢、考核等各個階段的工作完成后，都要將結(jié)果進行公示，公布相應(yīng)的入圍人員名單，接受考生咨詢與社會各界的監(jiān)督。因公示不合格或放棄而出現(xiàn)的崗位空缺，再按程序組織實施遞補，本次遞補每個職位只進行1人次。 (六)聘用 擬聘人員經(jīng)考核、公示合格后報區(qū)黨委、管委研究審定，填寫《事業(yè)單位新進聘用人員登記表》，報市編辦、市人社局批復(fù)辦理進人手續(xù)。招聘對象與用人單位須在市主管部門批復(fù)后一個月內(nèi)簽訂聘用合同，并到區(qū)人社局辦理有關(guān)手續(xù)，逾期未簽訂聘用合同的，視為自動放棄聘用資格。 (七)崗前培訓(xùn) 按照事業(yè)單位新進人員有關(guān)要求，對擬聘人員進行崗前入門培訓(xùn)，培訓(xùn)時間、地點另行通知。 五、招聘人員待遇 新聘用人員正式上崗后，其工資、福利與社保等待遇，按照事業(yè)單位聘用人員的待遇標準執(zhí)行，應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為一年，非應(yīng)屆畢業(yè)人員試用期三個月或六個月。試用期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。此次招聘人員均設(shè)定最低服務(wù)期限為5年。 六、相關(guān)注意事項 1、有關(guān)招聘事項信息將通過永州市人資源和社會保障局(http://12333.yzcity.gov.cn/)及永州市回龍圩管理區(qū)新聞網(wǎng)(http://hlx.yzrednet.cn/)公布，應(yīng)聘人員應(yīng)及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負。 2、咨詢電話：永州市回龍圩管理區(qū)人社局0746-5911878。 3、監(jiān)督電話：中共永州市回龍圩管理區(qū)紀委(監(jiān)察局)0746-5911394。 4、本簡章由回龍圩管理區(qū)人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。 附件下載： 2018年永州市回龍圩管理區(qū)事業(yè)單位招聘考試職位表
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