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為認真貫徹落實大理州委、州人民政府關(guān)于實施人才強州戰(zhàn)略的重要部署，經(jīng)大理州編委、大理州人力資源和社會保障局批準，大理州廣播電視局所屬大理州人民廣播電臺、大理電視臺現(xiàn)面向社會公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人員。 一、招聘對象 熱愛廣播電視事業(yè)，思想政治素質(zhì)好，遵紀守法，具備履職所需的政治理論素質(zhì)、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能的人員(機關(guān)、事業(yè)單位在編在職工作人員經(jīng)單位同意的也可報名參加考核招聘)。 二、招聘崗位人數(shù)、招聘條件 (一)大理州人民廣播電臺播音員主持人崗位(2名，限男性) 1、思想政治素質(zhì)好，遵紀守法，熱愛廣播電視事業(yè)，具有履行職責(zé)所需的政治理論素質(zhì)和專業(yè)知識水平，五官端正，儀表端莊，身體健康。 2、國家承認學(xué)歷的本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，普通話水平二級甲等以上(含二級甲等)。 3、年齡在27周歲以內(nèi)(1986年8月31日以后出生)。 (二)大理電視臺播音員主持人崗位(4名。男、女各2名) 1、思想政治素質(zhì)好，遵紀守法，熱愛廣播電視事業(yè)，具有履行職責(zé)所需的政治理論素質(zhì)和專業(yè)知識水平,五官端正，儀表端莊，身體健康。 2、國家承認學(xué)歷的本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，普通話水平一級乙等以上(含一級乙等)。 3、年齡在27周歲以內(nèi)(1986年8月31日以后出生)。 (三)大理電視臺新聞類節(jié)目直播導(dǎo)播崗位(2名) 1、思想政治素質(zhì)好，遵紀守法，熱愛廣播電視事業(yè)，具有履行職責(zé)所需的政治理論素質(zhì)和專業(yè)知識水平，身體健康。 2、國家承認學(xué)歷的本科及以上學(xué)歷，廣播電視編導(dǎo)、計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)畢業(yè)。 3、年齡在35周歲以內(nèi)(1978年8月31日以后出生)。 三、招聘程序 (一)報名及資格審查 1、報名時間。2013年9月22日至9月30日(節(jié)假日、雙休日除外)。 2、報名地點。大理州人民廣播電臺播音員主持人崗位，在大理州人民廣播電臺辦公室(地址：大理市興盛北路大理州廣播電視中心3樓)。大理電視臺播音員主持人、新聞類節(jié)目直播導(dǎo)播崗位，在大理電視臺辦公室(地址：大理市興盛北路大理州廣播電視中心8樓)。 3、報名方式。采取現(xiàn)場報名方式，報考人在報名期限內(nèi)，攜帶報名所需材料到現(xiàn)場報名，報名時填寫《大理州2013年考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報名表》。如本人不能到現(xiàn)場報名的，可委托他人代為報名。不接受網(wǎng)絡(luò)報名、電話報名和快遞郵寄報名。 4、報名所需材料。有效身份證、學(xué)歷證書、普通話等級證書原件和復(fù)印件，本人1寸正面免冠近照2張。如報考人是機關(guān)、事業(yè)單位在編在職人員的，必須提供所在單位同意報考證明，否則不予受理。 5、資格審查。根據(jù)招聘條件，由大理州廣播電視局專業(yè)技術(shù)人員招考領(lǐng)導(dǎo)小組對報考人資格進行審查，并報大理州人力資源和社會保障局審核備案。 經(jīng)資格審查合格的人員，由大理州廣播電視局專業(yè)技術(shù)人員招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室以書面或電話方式通知報考人按要求參加考核招聘。 各報考崗位的考生人數(shù)與招聘人數(shù)必須達到2:1時，方可進入招聘程序，如達不到2:1比例要求的，由大理州廣播電視局專業(yè)技術(shù)人員招考領(lǐng)導(dǎo)小組提出調(diào)整意見，報大理州人力資源和社會保障局同意后，對擬招聘崗位數(shù)進行調(diào)整。 (二)組織考核 考核按照業(yè)務(wù)初試、業(yè)務(wù)復(fù)試和綜合考核的程序進行考核。業(yè)務(wù)初試、業(yè)務(wù)復(fù)試、綜合考核總成績實行100分制計分。其中業(yè)務(wù)初試占30分，業(yè)務(wù)復(fù)試占30分，綜合考核占40分(成績?nèi)〉叫?shù)點后2位，不實行四舍五入，下同)。 1、業(yè)務(wù)初試。對報考人的基本業(yè)務(wù)能力和水平進行考核。業(yè)務(wù)初試成績18分以上者(含18分)為合格，18分以下者為不合格。不合格人員不得參加后續(xù)招聘。 考核組根據(jù)擬招聘崗位數(shù)與該崗位考生業(yè)務(wù)初試成績，從業(yè)務(wù)初試合格人員中，按照由高分到低分的順序以1︰3的比例確定各崗位參加業(yè)務(wù)復(fù)試人員名單。 因招聘崗位數(shù)與業(yè)務(wù)初試合格人數(shù)達不到1:3比例時，在確定進入面試人選時可不受此比例限制。若排位第3名出現(xiàn)并列時，則同時進入業(yè)務(wù)復(fù)試。 2、業(yè)務(wù)復(fù)試。對報考人業(yè)務(wù)技能和水平進行考核。業(yè)務(wù)復(fù)試成績18分以上者(含18分)為合格，18分以下者為不合格。不合格人員不得參加后續(xù)招聘�？己私M根據(jù)擬招聘崗位數(shù)與該崗位考生業(yè)務(wù)復(fù)試成績，從業(yè)務(wù)復(fù)試合格人員中，按照由高分到低分的順序以1:2的比例確定各崗位參加綜合考核人員。 因招聘崗位數(shù)與業(yè)務(wù)復(fù)試合格人數(shù)達不到1:2比例，在確定進入綜合考核人選時可不受此比例限制。若排位第2名出現(xiàn)并列時，則同時進入綜合考核。 3、綜合考核。由大理州廣播電視局專業(yè)技術(shù)人員招考領(lǐng)導(dǎo)小組對進入綜合考核的考生履行崗位的德、能、勤、績、廉方面和素質(zhì)、能力等進行量化考核。綜合考核成績24分以上者(含24分)為合格，24分以下者為不合格。不合格人員不得參加后續(xù)招聘。 (三)確定擬聘用人員 大理州廣播電視局專業(yè)技術(shù)人員招考領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)各崗位考生業(yè)務(wù)初試、業(yè)務(wù)復(fù)試、綜合考核成績之和，按照擬招聘崗位數(shù)與擬聘人數(shù)1:1的比例，從高分到低分的順序確定擬聘推薦人選。 大理州廣播電視局黨組根據(jù)大理州廣播電視局專業(yè)技術(shù)人員招考領(lǐng)導(dǎo)小組提出的擬聘推薦人選研究決定聘用人選。 若某一崗位考生總成績出現(xiàn)并列時，則按照綜合考核得分的高低確定擬招聘人選。 (四)政審和體檢 參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》對擬聘人選進行體檢。對經(jīng)研究決定的擬聘人選，由大理州廣播電視局組織進行政審。因擬聘人選體檢或政審不合格，是否從總成績合格人選中遞補由大理州廣播電視局專業(yè)技術(shù)人員招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，報大理州廣播電視局黨組決定。 對經(jīng)政審、體檢合格的擬聘人選，進行為期7天的公示。公示無異議的，辦理聘用手續(xù)。 (五)辦理聘用手續(xù) 考核、政審和體檢合格人員與用人單位簽訂聘用協(xié)議，報大理州廣播電視局審核并提出招聘意見后，報大理州人力資源和社會保障局辦理招聘手續(xù)。招聘人員一律實行一年試用期，期滿經(jīng)考核合格，再按規(guī)定程序辦理正式聘用手續(xù);考核不合格的，取消聘用資格。 經(jīng)考核、政審和體檢合格的具有機關(guān)、事業(yè)單位正式職工身份的人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)工作調(diào)動手續(xù)，并享受相應(yīng)待遇。 四、 其他事項 (一)考核招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。在報名、考核和政審過程中，凡有作假、虛報或作弊者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消聘用資格。 (二)報考人在報名時必須準確、如實提供與本人聯(lián)系的方式。按照報考人提供的聯(lián)系方式與其聯(lián)系不上而影響考核、體檢通知等，或報考人接到考核、體檢通知后不能按時到場參加考核、體檢的，視為自動放棄。 (三)報考人報名時提交的身份證、學(xué)歷證書、普通話等級證書復(fù)印件、《報名表》等相關(guān)材料概不退還，請自行備份。本次考核招聘不指定復(fù)習(xí)教材。 (四)其他未盡事宜，請與大理州廣播電視局及相關(guān)單位聯(lián)系。 大理州廣播電視局人事科 楊才進 電話：0872-2236015 大理電視臺辦公室 楊紅娟 電話：0872-2147229 大理州人民廣播電臺辦公室 趙社紅 電話：0872-2252890 附：1、大理州廣播電視局所屬事業(yè)單位2013年考核招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表.xls 2、《大理州2013年事業(yè)單位考核招聘報名表》.xls
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2013年9月10日 |
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