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湖南省核工業(yè)地質(zhì)局直屬事業(yè)單位2013年公開(kāi)招聘方案

來(lái)源:湖南人事考試網(wǎng)時(shí)間:2013-07-25 11:41考德上教育V

湖南省核工業(yè)地質(zhì)局所屬事業(yè)單位14個(gè),分別擔(dān)負(fù)著全省鈾礦地質(zhì)礦產(chǎn)勘查、開(kāi)發(fā)利用和帶領(lǐng)地勘隊(duì)伍發(fā)展經(jīng)濟(jì)的重要職責(zé)。

根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號(hào))要求,結(jié)合我局所屬事業(yè)單位發(fā)展需要,擬面向社會(huì)招聘工作人員,現(xiàn)將具體方案公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在省人力資源和社會(huì)保障廳監(jiān)督指導(dǎo)和省核工業(yè)地質(zhì)局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,由局領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)職能處室組成招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,小組辦公室設(shè)局人事勞動(dòng)處,由局人事勞動(dòng)處負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)整個(gè)招聘工作。局紀(jì)檢部門全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

(一)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),注重能力和水平的原則。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

(三)具有良好的品行,熱愛(ài)鈾礦地質(zhì)事業(yè),遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè);政治素質(zhì)好,有開(kāi)拓創(chuàng)新精神;

(四)身體健康,符合招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、年齡及專業(yè)條件要求;

(五)出國(guó)留學(xué)學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

四、招聘崗位及要求(詳見(jiàn)附件1)

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過(guò)湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://rst.hunan.gov.cn)、湖南省核工業(yè)地質(zhì)局網(wǎng)站(http://www.hnhgy.com.cn/)和各用人單位網(wǎng)站向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求

1、報(bào)名時(shí)間:2013年8月6日至2013年8月8日17時(shí)止

2、報(bào)名地點(diǎn):各用人單位人事部門(見(jiàn)附件2)

3、報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

請(qǐng)應(yīng)聘者到湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站表格下載中心下載《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》并如實(shí)填寫,同時(shí)請(qǐng)攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證和有關(guān)材料原件以及復(fù)印件一式一份、3張近期同底1寸免冠半身照片、在職人員參加應(yīng)聘的,應(yīng)提供所在單位出具的同意報(bào)考證明(加蓋單位公章),崗位要求須有工作經(jīng)歷的,請(qǐng)?zhí)峁┫鄳?yīng)工作經(jīng)歷證明,直接到各用人單位人事科現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每名應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)職位。

應(yīng)聘人員請(qǐng)如實(shí)填寫和提交有關(guān)信息、材料。凡因本人填報(bào)信息錯(cuò)誤的自行負(fù)責(zé);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

(三)資格審查

依據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,對(duì)符合資格審查條件的人員在湖南省核工業(yè)地質(zhì)局網(wǎng)站予以公示并以電話方式通知,領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(四)考試方法

1、開(kāi)考比例:崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例不低于3︰1,低于3︰1比例,原則上取消招聘計(jì)劃,對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)報(bào)請(qǐng)主管部門和省人力資源和社會(huì)保障廳同意后,根據(jù)實(shí)際可適當(dāng)降低開(kāi)考比例或核減崗位招聘計(jì)劃。應(yīng)聘地勘類和核工程類崗位不設(shè)置開(kāi)考比例。

2、考試方式:應(yīng)聘地勘類和核工程類崗位:采取面試和考察的方式。應(yīng)聘其它崗位:采取筆試、面試相結(jié)合的方式。按百分制計(jì)算綜合成績(jī),其中筆試占綜合成績(jī)的60%、面試占綜合成績(jī)的40%的比例合成綜合總成績(jī)。

筆試:筆試采取閉卷的方式,滿分100分,內(nèi)容主要為公共基礎(chǔ)知識(shí),不指定考試范圍和復(fù)習(xí)資料。

面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)從高到低的順序,按1:3的比例確定面試人選。面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的學(xué)識(shí)水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和表達(dá)能力。滿分為100分。

請(qǐng)應(yīng)聘人員在參加筆試、面試和體檢時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證原件。缺少證件原件的報(bào)考人員不得參加筆試、面試和體檢。

筆試、面試成績(jī)?cè)诤鲜『斯I(yè)地質(zhì)局網(wǎng)站公示。

(五)體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后,按照1:1的比例確定體檢人員。體檢在指定的市級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格者進(jìn)入考察,主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

有體檢或考察不合格及放棄體檢者,按應(yīng)聘同一崗位成績(jī)排名先后依次等額遞補(bǔ)一次。

六、公示

根據(jù)綜合成績(jī)和體檢、考察結(jié)果,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審查,經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議后,辦理聘用手續(xù),實(shí)行試用期,試用期限以相關(guān)政策為準(zhǔn),試用期內(nèi)不能勝任本職工作者,解除聘用合同。被聘人員與聘用單位簽訂聘用合同后,享受本單位同類人員同等待遇。

有關(guān)具體考務(wù)問(wèn)題請(qǐng)咨詢各招聘單位(見(jiàn)附件2)。

咨詢電話:0731-88188185(局人事勞動(dòng)處)

附件:

 1、湖南省核工業(yè)地質(zhì)局所屬事業(yè)單位2013年公開(kāi)招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表

 2、湖南省核工業(yè)地質(zhì)局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名點(diǎn)聯(lián)系一覽表

湖南省核工業(yè)地質(zhì)局


2013年7月25日

(責(zé)任編輯:admin)

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