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為引進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全方面的專業(yè)技術(shù)人才，切實(shí)緩解昭通市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全專業(yè)技術(shù)人才嚴(yán)重不足的問(wèn)題，經(jīng)市招考領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，決定面向全國(guó)公開(kāi)招聘一批農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全方面的專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將昭通市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全中心2013年公開(kāi)招聘優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人員的有關(guān)事宜公告如下： 一、招聘對(duì)象應(yīng)具備的條件 (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有中國(guó)公民政治權(quán)利。 (二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，遵紀(jì)守法，品行端正，具有為人民服務(wù)的思想，服從安排。 (三)普通招生計(jì)劃研究生及其以上學(xué)歷畢業(yè)生，具有碩士及其以上學(xué)位，具備與引進(jìn)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才招聘崗位相符的專業(yè)知識(shí)(以畢業(yè)證書的專業(yè)為準(zhǔn))。 (四)年齡35周歲以下(即1978年7月25日以后出生)。 (五)身體健康。 二、招聘崗位、職數(shù)及有關(guān)事項(xiàng) (一)招聘崗位及職數(shù) 分析化學(xué)專業(yè)、植物病理專業(yè)、環(huán)境工程專業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)專業(yè)，共計(jì)4人。(后附招聘簡(jiǎn)章) (二)報(bào)名方式、時(shí)間及要求 1、報(bào)名時(shí)間：2013年7月15日-7月17日 2、報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行 現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：昭通市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全中心，地址：昭通市昭陽(yáng)區(qū)鳳霞路47號(hào)，聯(lián)系人：朱紹凱，聯(lián)系電話：13887115498、0870-2224151。 3、要求 (1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)需持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及提供國(guó)家教育部統(tǒng)一規(guī)定的學(xué)信查詢網(wǎng)查詢的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》供查驗(yàn)，并交復(fù)印件1套，報(bào)名登記表1份，2寸免冠證件照3張。 (2)此次招聘不受報(bào)名人數(shù)限制，招聘單位根據(jù)報(bào)名考生參加所報(bào)單位的崗位進(jìn)行面試，遴選出優(yōu)勝者進(jìn)入政審、體檢。 (三)面試時(shí)間和地點(diǎn) 1、面試時(shí)間：2013年7月22日上午9：00開(kāi)始 2、面試地點(diǎn)：昭通市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全中心 (四)資格審核 報(bào)名結(jié)束后，由市人社局及市農(nóng)業(yè)局組織相關(guān)人員對(duì)報(bào)考人員資格進(jìn)行審核，如不合格，由昭通市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全中心電話告知本人。 (五)面試、考核、錄用 1.面試。此次招聘采取直接面試的辦法。面試采取百分值打分的辦法，最低控制分?jǐn)?shù)為70分，從最低控制分?jǐn)?shù)及其以上者中按招聘崗位1：1比例從高到低遴選出優(yōu)秀者進(jìn)入后續(xù)政審、體檢。所有面試成績(jī)均予以當(dāng)場(chǎng)公示，并在辦理錄聘用手續(xù)時(shí)報(bào)送市人社局。 2.組織政審。政審?fù)ㄟ^(guò)查閱畢業(yè)生檔案，到畢業(yè)生所在系、班、學(xué)生處考察該生讀書期間的表現(xiàn)。政審合格者由用人單位簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議，作為意向性擬聘用人選。 3.組織體檢。體檢由市人社局統(tǒng)一組織到市級(jí)及以上有體檢資質(zhì)的醫(yī)療單位進(jìn)行檢查，體檢嚴(yán)格按照現(xiàn)行《云南省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用按實(shí)際發(fā)生數(shù)由考生承擔(dān)。 4.政審、體檢均合格者，于7月24日以前將所有資料報(bào)市人社局復(fù)審后統(tǒng)一公示(公示時(shí)間為七天)，公示后辦理有關(guān)錄(聘)用手續(xù)，并由用人單位與該生正式簽定一年期聘用合同(試用)，所簽定的聘用合同在30日內(nèi)送人社部門鑒證。 5.試用期滿，考核為合格及以上人員，按規(guī)定程序辦理續(xù)聘手續(xù);考核不合格者，按規(guī)定程序辦理有關(guān)解聘手續(xù)。 三、招聘組織紀(jì)律 1.此次招聘程序中涉及的面試，按照昭通市的有關(guān)考務(wù)、考紀(jì)嚴(yán)格規(guī)范組織。 2.通知時(shí)效。整個(gè)招聘錄用工作，在公告規(guī)定及其它事宜通知時(shí)限內(nèi)，不按時(shí)到場(chǎng)辦理相關(guān)手續(xù)者即視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。 3.整個(gè)招聘工作在紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進(jìn)行，并接受上級(jí)部門與社會(huì)各界的監(jiān)督。 4.為維護(hù)招聘工作的公正性和嚴(yán)肅性，若在報(bào)名、面試、考核、體檢、聘用等過(guò)程中有弄虛作假、舞弊行為或違紀(jì)行為的考生，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，并追究相關(guān)責(zé)任。 四、其他事項(xiàng) 1.整個(gè)引進(jìn)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才招聘工作在昭通市招考領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，由市農(nóng)業(yè)局和人社部門具體組織實(shí)施，并接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。凡不符合規(guī)定要求的，一律不予辦理錄(聘)用手續(xù)。若出現(xiàn)弄虛作假、舞弊行為的，將嚴(yán)肅追究當(dāng)事人及相關(guān)人員責(zé)任。 2.已參加各類就業(yè)考試的人員可以參加本次考試，但對(duì)取得事業(yè)單位招聘考試和公務(wù)員考試擬錄用資格的人員，本次招聘均不再錄(聘)用。 3.凡已錄(聘)用的人員，自通知之日起，30日內(nèi)無(wú)故未到用人單位報(bào)到的，由用人單位主管部門報(bào)人社部門取消錄(聘)用資格。 4.本公告由昭通市農(nóng)業(yè)局負(fù)責(zé)具體解釋，未盡事宜，另行通知。 附件1：昭通市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全中心2013年公開(kāi)招聘優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才簡(jiǎn)章 附件2：報(bào)名登記表
昭通市農(nóng)業(yè)局 2013年7月8日
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