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為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實江蘇省太湖常綠果樹技術(shù)推廣中心(全額撥款事業(yè)單位)人員隊伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，現(xiàn)決定面向社會人員公開招聘工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下： 一、報考條件 1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;堅持四項基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策; 2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公; 3、年齡35周歲以下(1978年1月1日以后出生)。 4、符合崗位需要的身體條件; 5、具備報考崗位要求的資格條件。 6、取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按蘇人社發(fā)[2012]418號文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 二、報名 (一)報名時間、方式、地點 報名時間： 2013 年 6月10日至6月25日(上午8：30-11：30,下午1：0 0-4：00)。 報名地點：江蘇省太湖常綠果樹技術(shù)推廣中心辦公室(蘇州市吳中區(qū)東山鎮(zhèn)西涇山) 聯(lián)系人：唐威 聯(lián)系電話：0512-66282011。 報名方式：現(xiàn)場報名(地點：江蘇省太湖常綠果樹技術(shù)推廣中心辦公室) (二)報名注意事項及資格審查 報考者報名時須提交下列材料： ①交本人近期小一寸免冠正面彩照2張;②填寫《江蘇省太湖常綠果樹技術(shù)推廣中心事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》;③提供身份證(應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表原件和復(fù)印件》)④在校期間的獲獎、學(xué)術(shù)、技術(shù)水平的證明材料等。 本次公開招聘不收報名費(fèi)，通過報名資格審查后，電話通知。 三、考試方式及實施辦法 考試方式為： 采用面試方式。 面試由江蘇省太湖常綠果樹技術(shù)推廣中心組織實施。面試成績由考官當(dāng)場通知考生，面試前，由用人單位對面試人選進(jìn)行報考資格復(fù)審。如出現(xiàn)復(fù)審不合格或考生放棄面試等情況，取消面試資格。 逾期未參加資格復(fù)審以及按照考生提供的聯(lián)系方式無法與其取得聯(lián)系或經(jīng)聯(lián)系表示放棄面試的，均作為放棄面試處理。 5、總成績計算方法：崗位以面試成績計算總成績。 所有招考工作(自報名截止之日起至確定最后聘用人選并公示)在60個工作日內(nèi)完成。 四、體檢考察及聘用 考核結(jié)束后，在合格人員中，根據(jù)面試成績，確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。 對體檢合格人員由我中心組織考察，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位等。 公示無異議后，報省人力資源社會保障廳備案后，中心為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再遞補(bǔ)。聘用人員實行6個月試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，中止聘用關(guān)系。 五、招聘政策咨詢 江蘇省太湖常綠果樹技術(shù)推廣中心辦公室負(fù)責(zé)此次招聘政策咨詢。 招聘政策咨詢電話：0512-66282011 聯(lián)系人：唐威 六、招聘工作監(jiān)督 蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委、監(jiān)審處對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。 招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話：0512-66098636 聯(lián)系人：陳迪輝 七、招聘工作舉報 江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。 舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn 舉報電話、傳真：025-83314795 附件： 一、《江蘇省太湖常綠果樹技術(shù)推廣中心公開招聘工作人員崗位表》 二、《江蘇省太湖常綠果樹技術(shù)推廣中心公開招聘工作人員報名表》 江蘇省太湖常綠果樹技術(shù)推廣中心 二○一三年五月二十日 |
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