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杭州生活品質(zhì)研究與評價中心是中共杭州市委辦公廳下屬相當正處級的財政補助事業(yè)單位，主要職能是開展生活品質(zhì)評價、展示、宣傳、推廣活動，開展生活品質(zhì)城市品牌、城市標志使用的研究和推廣等�，F(xiàn)因工作需要面向社會公開招聘杭州生活品質(zhì)研究與評價中心工作人員2名。根據(jù)杭州市人事局《關于貫徹落實國家人事部〈事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定〉的實施辦法》(杭人政[2006]5號)，現(xiàn)將有關事項公告如下： 一、招聘工作人員崗位、范圍及條件
二、報 名 1、報名時間：2013年6月5日(周四)—6月19日(周三)。 2、報名方法：采用網(wǎng)上報名，現(xiàn)場確認的方式。報名者先下載報名表，填寫后發(fā)送至報名電子郵箱:rsc906@163.com報名，截止時間6月19日下午5點。網(wǎng)上報名者接到郵件或者電話通知后，請于6月22日(周六)上午8：30到杭州市政府大樓(杭州市環(huán)城北路318號)一樓會議室進行現(xiàn)場確認。現(xiàn)場確認需持個人簡歷、戶口本或戶籍證明、身份證、學歷學位證書、工作經(jīng)歷證明等材料的原件、復印件，近期2寸彩色照片二張。沒有經(jīng)過現(xiàn)場確認的網(wǎng)上報名者不能參加筆試。報名事項聯(lián)系人：陳老師、陶老師,電話(0571)85250966。 3、開考條件。報考人數(shù)不足招聘計劃三倍的崗位，該崗位不開考。 三、考 試 1、考試包括筆試和面試。 2、經(jīng)現(xiàn)場報名確認的人員方可參加筆試，筆試成績滿分為100分。筆試結束后，按筆試成績從高分到低分，按招聘崗位計劃數(shù)1：5的比例確定面試對象，不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。 3、面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。面試結束后，將筆試成績、面試成績合成計算總成績。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前�？偝煽兊挠嬎愎綖椋嚎偝煽�=筆試成績*40%+面試成績*60%。 4、筆試、面試的時間、地點另行通知。 四、體檢和考核 1、體檢。面試結束后，根據(jù)總成績從高分到低分按招聘計劃的1：1比例確定體檢、考察人員。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。若體檢不合格，按考試總成績從高分到低分依次確定遞補人員。沒有可遞補人員，該職位可以不錄用人員。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》進行，體檢時間、地點另行通知。 2、考核。體檢合格人員進入考察，考察未通過的，按體檢遞補方法確定遞補考察人員。 3、確定擬聘人選。考察合格后確定擬聘人選。 五、公示及聘用 擬聘用人選在杭州人事人才網(wǎng)(www.hzsrsj.gov.cn)和本單位內(nèi)公示七天。公示期間無異議的，公示結束后，按有關政策和程序辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。 附件：杭州生活品質(zhì)研究與評價中心公開招聘工作人員報名表 杭州生活品質(zhì)研究與評價中心 2013年6月3日
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