登錄名: 密碼: 注冊  

考德上教育 設為首頁 立即收藏

網(wǎng)校 建筑 | 醫(yī)學 | 財會

教師 | 留學 | 其他

40004-20005

視頻 專題活動 YY頻道備考 德德師兄微信號:KDSJY100

您現(xiàn)在的位置:主頁 > 事業(yè)單位 > 招考資訊 > 公告 >

2013年黑龍江慶安縣水務局、林業(yè)局、農(nóng)機局所屬事業(yè)單位招聘公告

來源:綏化市人力資源和社會保障廳時間:2013-05-17 10:59考德上教育V

為進一步改善全縣專業(yè)技術人員結構比例,優(yōu)化人員配置,提高人員整體素質(zhì),緩解畢業(yè)生就業(yè)壓力。根據(jù)工作實際需要,經(jīng)慶安縣政府同意,面向社會公開招聘,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

水務局、林業(yè)局、農(nóng)機局所屬事業(yè)單位共招聘7名:

1、水利勘測設計隊3名, 水土保持監(jiān)理站2名。

2、林業(yè)工作總站專業(yè)技術人員1名。

3、農(nóng)業(yè)機械化服務中心專業(yè)技術人員1名。

招聘計劃詳見附表。

二、招聘對象

應往屆第一學歷為全日制統(tǒng)招本科及以上學歷畢業(yè)生,年齡

在30周歲以下(1983年6月30日以后出生),專業(yè)對口。

三、招聘條件

1、遵守國家法律、法規(guī),具有良好的職業(yè)道德,品行端正,無違法違紀行為。

2、身體健康,適應崗位需要。

3、下列情形之一的不得報考:

①曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

②在近三年事業(yè)單位招考過程中被招錄機關認定有考試作弊

行為的人員。

③有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。

四、報名和資格審查

報名采取個人自愿申報方式進行,由縣人社局組織。報名時間為2013年5月15日至6月5日(周六、周日除外)。報名地點為慶安縣政府一樓126室(人社局干部股,聯(lián)系電話:0455-4321781)。往屆畢業(yè)生報名應攜帶身份證、畢業(yè)證、檔案和近期藍底打名二寸免冠彩色照片3張。應屆畢業(yè)生報名應攜帶身份證、畢業(yè)院校證明(證明內(nèi)容包括:考生入學和畢業(yè)年份、學歷層次、所學專業(yè))和近期藍底打名二寸免冠彩色照片3張,審查合格發(fā)給《準考證》,報名人員憑準考證參加考試。每位應聘人員只能報考一個崗位,報考同一崗位,報名人數(shù)與招聘人數(shù)之比不低于3:1,達不到這一比例的取消或減少該招聘崗位。

五、考試及錄用程序

1、考試采取筆試和面試方式進行。應聘者經(jīng)審查合格后,方可參加考試。考試分筆試和面試兩個環(huán)節(jié)進行,總成績?yōu)?00分,筆試成績占60%,面試成績占40%。筆試成績、面試成績和總成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。水利局事業(yè)單位筆試范圍為:農(nóng)田水利工程專業(yè)知識。林業(yè)局事業(yè)單位筆試范圍為:林學專業(yè)知識。農(nóng)機局事業(yè)單位筆試范圍為:農(nóng)機學專業(yè)知識。筆試成績由高分到低分排序,按照與招聘人數(shù)2:1的比例,確定進入面試人員。抽簽決定面試順序,面試時間為15分鐘,面試內(nèi)容為專業(yè)知識和綜合素質(zhì),面試按必答題(3個)和選擇題(1個)兩種方式進行。由考生作答,評委根據(jù)考生回答情況量化打分,并當場公布面試成績。

2、體檢。面試結束后,按照筆試、面試成績計算考試總成績,按照招聘崗位1:1的比例由高分到低分確定進入體檢對象。體檢內(nèi)容及健康標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》,參加體檢人員必須按規(guī)定時間到指定的醫(yī)院進行體檢。體檢不合格的取消進入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不予遞補。

3、考察。體檢合格的應聘人員確定為考察對象。考察時還需進一步核定應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件及思想表現(xiàn)。如發(fā)現(xiàn)有曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員以及曾被開除公職的人員,取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補。

4、公示。經(jīng)筆試、面試和體檢考察合格的應聘人員確定為擬聘用人員。并對其進行公示,公示期為7個工作日,接受社會監(jiān)督。

5、辦理聘用手續(xù)。公示合格者,到用人單位報到,拒不報到的,取消聘用資格。實行崗前培訓和試用期制度,試用期一年,試用期滿合格后,由人社局會同用人單位統(tǒng)一辦理人事及工資關系,試用期考核不合格者不予聘用。試用期間工資由縣財政按每月1600元標準支付。試用期滿由人社局和用人單位共同對被聘人員進行考核,考核合格者予以正式聘用,由用人單位與其簽訂《黑龍江省事業(yè)單位聘用合同書》,享受用人單位在職人員的同等待遇?己瞬缓细裾卟挥杵赣。受聘人員三年內(nèi)不得調(diào)離工作崗位,否則按自動離崗處理,解除聘用合同。2013年8月1日前不能提供畢業(yè)證、檔案的,或學歷材料不符合要求的,取消聘用資格。

六、信息查詢

通過綏化市人力資源和社會保障局、慶安縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站和慶安縣電視臺發(fā)布招聘信息。此次專業(yè)技術人員招聘工作以《2013年慶安縣水務局、林業(yè)局、農(nóng)機局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施方案》為指導,在慶安縣招聘工作領導小組領導下進行,由縣人社局組織實施,紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

咨詢電話:0455-4321781。

附表:2013年慶安縣水務局、林業(yè)局、農(nóng)機局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表

慶安縣人力資源和社會保障局

二〇一三年四月二十二日

(責任編輯:admin)

HOHO