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湖南省湘陰縣第一中學2025年度教師人才引進校園招聘公告(10名) 為深入貫徹習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要思想，落實縣委“一正四新”工作思路和“七大工程”之“實施教育醫(yī)療提質(zhì)工程”，聚焦湘陰縣教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展需求，積極吸納優(yōu)秀教育人才，結合我縣實際，決定開展湘陰縣第一中學教師人才校園招聘工作。 一、招聘崗位、計劃及要求 此次公開引進教師10名，全部使用全額事業(yè)編制；其中部分崗位面向高校畢業(yè)生、十所師范類院校招聘，具體招聘崗位、計劃及要求見附件1。 “高校畢業(yè)生”指的是近3年內(nèi)畢業(yè)、招聘過程中未落實編制內(nèi)工作的畢業(yè)生（即畢業(yè)證書落款年度為2023、2024、2025年度），不對其是否有工作經(jīng)歷、繳納社保作限制。 “十所師范類院校”指的是北京師范大學、華東師范大學、東北師范大學、華中師范大學、陜西師范大學、西南大學、湖南師范大學、首都師范大學、南京師范大學、華南師范大學。 二、資格條件 （一）基本條件 1.具有中華人民共和國國籍； 2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度； 3.具有良好的品行和職業(yè)道德，符合新時代中小學教師職業(yè)行為十項準則要求，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄； 4.符合《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的學歷標準、普通話水平、身體條件和心理條件，并取得相應教師資格證書； 5.具備崗位所要求的文化程度、專業(yè)或技能條件； 6.年齡在18周歲以上、30歲以下。18周歲以上是指2006年12月及以前出生，30歲以下指的是1994年12月及以后出生。 7.崗位要求的其他條件。 考生報名時須提交學歷（學位）證，2025年畢業(yè)生須在2025年7月31日前取得學歷（學位）證。2025年畢業(yè)生通過考試等程序獲得聘用資格的，須在規(guī)定時間內(nèi)取得學歷（學位）證書，否則不予聘用。 應聘人員的專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證（學歷、學位證書）填寫。所學專業(yè)已列入《湖南省2024年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》（附件2），但未列入招聘崗位專業(yè)要求的，不符合報考條件；所學專業(yè)未列入《湖南省2024年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》的，由湘陰縣教育局研究認定，報縣委人才辦、縣人社局備案。 暫未取得教師資格證、普通話水平等級證的2025年畢業(yè)生，通過考試等程序獲得聘用資格的，須在2025年8月1日前取得教師資格證、普通話水平等級證，否則不予聘用。 （二）有下列情形之一的，不得應聘 1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職、開除黨籍的人員； 2.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員； 3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結論的人員； 4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員； 5.在各級各類公務員考試錄用或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用聘用紀律行為，并在限考期內(nèi)的人員； 6.全日制高校在讀的非2025年畢業(yè)生； 7.現(xiàn)役軍人； 8.服務期未滿的公費師范生、特崗教師； 9.湘陰縣機關事業(yè)單位在職在編人員； 10.根據(jù)中共中央組織部、人力資源社會保障部《關于印發(fā)〈事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定〉的通知》（人社部規(guī)〔2019〕1號）精神，聘用后即構成應回避關系的人員； 11.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。 三、招聘程序 本招聘公告及附件在湘陰縣人民政府官網(wǎng)、湘陰縣第一中學官方微信公眾號發(fā)布。 （一）報名 本次報名不收取報名費，報名采取“網(wǎng)絡報名”或“現(xiàn)場報名”的形式進行。每名應聘人員限報一個崗位，不得多崗位重復報名。應聘人員必須誠信報考，如實填報相關信息和材料，未按要求填報相關信息和材料的，視為放棄報名。報名確認后不得修改報名信息、材料和報考崗位。 1. 網(wǎng)絡報名 （1）報名方式和時間 網(wǎng)絡報名時間為2024年12月11日上午12:00至12月20日下午3:00。 應聘人員掃描左側二維碼或訪問“湘陰縣第一中學”官方微信公眾號按照招聘公告提示即可報名。 （2）報名信息、材料的填報。報考人員須嚴格按照本公告和崗位表等附件要求，選擇符合條件的崗位報名。報考人員除填寫報名信息外，還須將以下材料的原件以拍照或掃描方式處理為jpg格式，上傳到網(wǎng)絡報名系統(tǒng)：（1）近期免冠正面照片；（2）第二代居民身份證；（3）崗位要求的學歷（學位）證、教師資格證、普通話等級證、競賽獲獎證書等材料；暫未取得學歷（學位）證、教師資格證、普通話等級證的2025年畢業(yè)生，須提供《教育部學籍在線驗證報告》（學籍證明材料）；（4）獲獎（含在校獲得國家獎學金）、中共黨員（含中共預備黨員）等方面的材料。（可選項） （3）網(wǎng)絡資格初審。與報名同步進行，由湘陰一中根據(jù)招聘條件要求和報名材料，進行資格初審，并在網(wǎng)上確認符合資格條件的報名人員，報名人員可登錄報名網(wǎng)站查詢審核結果。資格初審合格人員進入資格復審環(huán)節(jié)。 資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合招聘條件要求，取消其應聘資格。 2. 現(xiàn)場報名 現(xiàn)場報名時間為2024年12月21日（星期六）上午9:00——12月21日下午17:00，報名地址設在湖南師范大學招生與就業(yè)指導處學生職業(yè)發(fā)展中心（桃子湖文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園）。 （二）資格復審 資格復審時間：2024年12月21日（星期六）上午10:00－下午17:00，地點：湖南師范大學招生與就業(yè)指導處學生職業(yè)發(fā)展中心（桃子湖文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園）。 現(xiàn)場報名人員在報名時同步進行資格復審。網(wǎng)絡報名資格初審合格人員到指定地點提交網(wǎng)絡報名資料的原件和復印件，以及有效期內(nèi)帶二維驗證碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學位在線驗證報告》。湘陰縣教育局和湘陰一中現(xiàn)場進行資格復審，資格復審合格人員才能進入筆試、面試。 資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合招聘條件要求，取消其應聘資格。 （三）專業(yè)能力測試（筆試） 專業(yè)能力測試（筆試）開考比例原則上不低于1:3，少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)縣委人才辦、縣人社局同意，可以取消、核減相應崗位招聘計劃或降低開考比例（不低于1:2），也可以修改報名條件、延長報名時間。專業(yè)能力測試時間：2024年12月22日（星期日）上午9:00-11:30，地點：湖南師范大學招生與就業(yè)指導處學生職業(yè)發(fā)展中心（桃子湖文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園）。 所有崗位試教對象的確定，原則上按照1:3的比例，根據(jù)專業(yè)能力測試成績從高分到低分確定試教對象，專業(yè)能力測試成績相同（末位分數(shù)并列）的，一同進入試教。因放棄或資格審查不合格而達不到1:3比例的，根據(jù)該崗位專業(yè)能力測試成績從高分到低分依次遞補（同分處理辦法同上），無人員遞補的，可以相應核減、取消崗位計劃。 （四）試教（面試） 1.試教時間：2024年12月22日（星期日）下午14:00-17:30，地點：湖南師范大學招生與就業(yè)指導處學生職業(yè)發(fā)展中心（桃子湖文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園）。 2.試教形式、分值和內(nèi)容。試教形式為片段教學，分值為100分，主要測評考生的語言表達、領會教材、思維邏輯、組織課堂教學和綜合分析等能力。 3.試教設最低合格分數(shù)線。試教最低合格分數(shù)線為當場（同一場次、同一個面試考官組）試教人員總成績（有效成績）的平均分數(shù)的90%；同時招聘崗位實際參加試教人數(shù)沒有形成有效競爭的，報考人員試教成績還必須不低于當場（同一場次、同一個面試考官組）形成有效競爭崗位入圍體檢人員的最低試教分數(shù)。未達到試教最低合格分數(shù)線的，不得進入下一環(huán)節(jié)。 4.綜合成績合成 崗位綜合成績=專業(yè)能力測試成績×40%＋試教成績×60%。 專業(yè)能力測試成績、試教成績及試教最低合格分數(shù)線均四舍五入保留兩位小數(shù)，綜合成績四舍五入保留三位小數(shù)。 5.同分處理辦法。綜合成績相同的按試教成績從高分到低分排名；再相同的，按學歷（學位）層次從高到低排名。 （五）簽約 入圍體檢的2025年畢業(yè)生，須現(xiàn)場與招聘單位簽訂就業(yè)意向協(xié)議書，時間、地點另行通知。 （六）體檢 1.根據(jù)招聘崗位計劃，按該崗位綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象。 2.體檢時間、地點及要求另行公告。體檢費由招聘單位根據(jù)錄取人員提供的發(fā)票據(jù)實報銷。 3.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和相關規(guī)定實施。 4.體檢合格人員才能進入考察環(huán)節(jié)。 （七）考察 考察工作突出政治標準，重點考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、應聘資格條件等方面的情況。組織考察時，根據(jù)考察對象的情況采取適當?shù)目疾旆绞�，并形成具體的考察結論。 考察合格人員為擬聘對象。 （八）遞補 在體檢、考察環(huán)節(jié)，因資格審查不合格或放棄等情況造成招聘崗位計劃出現(xiàn)空缺時，可按照該崗位綜合成績從高分到低分依次等額遞補。 （九）公示 擬聘對象名單在湘陰縣人民政府官方網(wǎng)站、湘陰一中官方微信公眾號公示7個工作日。一經(jīng)公示，不再遞補。公示無異議的，或公示有異議但經(jīng)查實不影響聘用的，確定為聘用對象。 （十）聘用 1.及時按規(guī)定辦理聘用和編制手續(xù)。 2.實行試用期。 3.公開招聘新進人員一律與用人單位簽訂聘用合同，聘用合同須明確最低服務年限、違約處理辦法等事項。原則上最低服務年限5年（含試用期），服務期內(nèi)申請辭職的，須退還已發(fā)放的人才政策待遇資金及支付一定的違約金。 四、其他事項 1.報考人員未按要求參加從“報名”到“聘用”任一環(huán)節(jié)的，均視為放棄應聘資格。 2.招聘期間，應聘人員務必保持手機暢通，密切關注“湘陰縣人民政府官方網(wǎng)站”和“湘陰一中官方微信公眾號”的公告通知，因應聘人員原因導致錯過招聘信息和時間節(jié)點影響招聘的，由應聘人員自行承擔責任。 3.本次考試不指定參考書籍，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。 4.嚴格查處違紀違規(guī)行為。對各種形式、各個環(huán)節(jié)的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）等嚴肅查處。 咨詢電話：0730-2115695（湘陰縣委人才辦） 0730-2512855（湘陰一中辦公室） 監(jiān)督電話： 0730-2219671（湘陰縣教育局陽光服務中心） 本公告及附件由縣委人才辦、縣人社局、縣教育局會同解釋。
附件1：湖南省湘陰縣第一中學2025年度教師人才校園招聘崗位表.xls 附件2：湖南省2024年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄.xlsx
中共湘陰縣委人才工作領導小組辦公室 湘陰縣人力資源和社會保障局 湘陰縣教育局 湘陰縣第一中學 2024年12月10日
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